绩溪县强化五项措施严肃乡镇党委换届纪律，努力营造风清气正的换届环境。

一、早谋划。结合“三严三实”专题教育，县委就着手谋划镇党委换届工作，县委主要领导多次到乡镇调研，摸清各乡镇具体情况，及时掌握党员干部的思想动态，排查可能影响换届的因素，为选好配强乡镇领导班子奠定基础。

    二、明纪律。将“九严禁”内容印制成《换届纪律提醒卡》，发送到各乡镇全体干部手中。召开严肃乡镇党委换届纪律专题学习会，深入学习干部选拔任用和换届选举有关政策法规及观看警示教育片，通报湖南衡阳破坏选举案和四川南充拉票贿选案的处理结果，组织所有参加民主推荐人员及党代表签订严守换届纪律承诺书，多渠道示警明纪。

三、严程序。组建11个乡镇党委换届工作指导组，从程序把关和材料审核等9个方面进行全程指导，指导乡镇党委结合实际严格按照规定程序操作，做到一个步骤不少，一个程序不减。

四、强督查。成立乡镇党委换届纪律督查组，对乡镇党委执行换届工作政策法规和纪律情况进行监督检查，组织党代表对本乡镇党委换届风气进行民主测评，及时了解乡镇党委换届过程中有关违反换届纪律问题信息及各种动态等。畅通举报渠道，加强互联网有关换届舆情的监测，坚持有举必查，实行日报告制度，促进换届风清气正。

    五、专巡察。坚持以问题为导向，对全县11个乡镇党委换届风气进行专项巡察，及时发现、查纠乡镇党委换届程序规范和纪律方面存在的问题，保持对违反换届纪律行为的高压态势。